Уральский журнал правовых исследований

Выпуск №1

УДК:343.8
DOI: 10.34076/2658_512X_2021_1_3
Год: 2021, Номер: 1, Страницы 3-11
Лицензия Creative Commons
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-NonCommercial» .

Злоупотребление должностными полномочиями сотрудниками УИС как одна из причин пенитенциарных конфликтов

Авторы:

Гамидова Гюнель Вахид кызы


Информация о статье:

Тип статьи: юриспруденция


Для цитирования:

Гамидова Г. В., Злоупотребление должностными полномочиями сотрудниками УИС как одна из причин пенитенциарных конфликтов // Уральский журнал правовых исследований. 2021. № 1. С. 3–11. DOI 10.34076/2658_512X_2021_1_3.


Аннотация:

В статье раскрываются такие понятия, как пенитенциарный конфликт и пенитенциарная конфликтология. Под пенитенциарным конфликтом, являющимся разновидностью социального конфликта, предлагается понимать противоречие, противоборство, столкновение, которое возникает между субъектами уголовно-исполнительных правоотношений по поводу определенных ценностей или их совокупности, так или иначе осознаваемое и оцениваемое ими, исходя из индивидуальных или групповых интересов. Актуальность темы настоящего исследования продиктована существованием различных причин и условий возникновения конфликтов в пенитенциарной среде, одной из которых является неправомерные деяния со стороны сотрудников уголовно-исполнительной системы, нарушение ими же установленного законом режима из корыстной или иной личной заинтересованности, что подтверждается в том числе статистическими данными. К числу неправомерных деяний относится и злоупотребление должностными полномочиями, которое занимает третье место среди должностных преступлений персонала УИС и приводит к дестабилизации режима и обострения криминогенной ситуации в исправительных учреждениях. В свою очередь, анализ судебной практики позволяет выделить такие формы злоупотребления должностными полномочиями, как передача запрещенных предметов осужденным; нарушение финансовой дисциплины; попустительство; необоснованное, незаконное привлечение осужденных, подозреваемых, обвиняемых к дисциплинарной ответственности; предоставление условно-досрочного освобождения при отсутствии обязательных условий и оснований; субъективные факторы и другие. Важно на фоне снижения числа уголовных дел в отношении персонала УИС не забывать и о достаточно высоком уровне латентности рассматриваемых преступлений, в том числе в силу закрытости изучаемых учреждений. Последствия данного явления выступают в виде факторов, которые препятствуют эффективному функционированию УИС РФ, что объясняет необходимость дальнейших теоретических и практических разработок.


Список цитируемой литературы:

1. Детков А. П. Теоретические и методологические проблемы пенитенциарной конфликтологии: уголовно-правовые и уголовно-исполнительные аспекты: Монография. – Екатеринбург: Издательский дом «Уральская государственная юридическая академия», 2011. – 356 с.

2. Гирько С. И. Предупреждение коррупционной преступности как фактор пенитенциарной безопасности // Пенитенциарная безопасность: национальные традиции и зарубежный опыт. Материалы Всероссийской научно-практической конференции в 2-х частях. Самарский юридический институт ФСИН России. 2019. С. 50–52.

3. СК назвал самое коррумпированное ведомство в России // Сайт информационного агентства Рамблер. URL: https://news.rambler.ru/crime/41405137-sk-nazval-samoekorrumpirovannoe-vedomstvo-v-rossii/?updated (дата обращения: 17.11.2020).

4. В СК России проанализирована практика расследования коррупционных преступлений // Сайт Следственного комитета Российской Федерации. URL: https://sledcom.ru/news/ item/1417917/ (дата обращения 17.11.2020).

5. Карлов И. В. Общая характеристика коррупционных преступлений, совершаемых сотрудниками уголовно-исполнительной системы в период 2009–2018 гг. // IV Международный пенитенциарный форум «Преступление, наказание, исправление» (к 140-летию УИС России и 85-летию Академии ФСИН России): сб. тез. выступлений и докладов // URL: https://sudact.ru/regular/doc/S2iKFohzzjUu/ (дата обращения 19.11.2020 г.). №1 2021 11 участников: в 10 т. – Рязань: Академия ФСИН Россия, 2019. Т.

6. С. 189–193. 6. Обернихина О. В. Сотрудник уголовно-исполнительной системы как субъект преступления // Проблемы уголовной ответственности и наказания: материалы науч.-практич. семинара, посвященного памяти профессоров В. А. Елеонского и Н. А. Огурцова / под общ. ред. В. Ф. Лапшина. – Рязань: Академия ФСИН России, 2015. С. 131–137.

7. Курбатова С. М. Формы коррупционного злоупотребления должностными полномочиями: общая характеристика и особенности в уголовно-исполнительной системе // Актуальные вопросы противодействия коррупции: история, современное состояние и перспективы. Материалы межвузовской научно-практич. конф. с междунар. участием / под общ. ред. С.А. Куценко. – Новосибирск, 2018. С. 193–198.


Ключевые слова:

пенитенциарное право, пенитенциарная конфликтология, пенитенциарный конфликт, причины пенитенциарных конфликтов, уголовно-исполнительная система, исправительные учреждения, злоупотребление должностными полномочиями, латентность.


Полный текст статьи